صدمة للمعلمين.. وزارة التعليم تكشف عن حالات إيقاف صرف علاوة التربية وضوابط صرفها

شهرين منذ

رحاب احمد السعيد

أجرت المملكة العربية السعودية إصلاحات واسعة في السياسة التعليمية تتعلق بالتقييم والتطوير المهني للمعلمين، مع التركيز المستمر على نواتج التعلم في جميع أنحاء المملكة، في الفترة الأخيرة وجدنا أن التعليم السعودي وضع بعض الحالات التي تتسبب في إيقاف صرف علاوة التربية، حيث قامت وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية بعض الحالات التي تؤدي إلى أن يكون نتيجتها إيقاف صرف العلاوة التي يتم تخصيصها لكافة المعلمين والمعلمات في العام الدراسي الحالي.

الحالات التي تتسبب في إيقاف صرف علاوة التربية

وجدنا أن وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية في وقت سابق قامت بتوضيح الحالات التي يتم فيها وقف صرف علاوة التربية وهي:

نقل الموظف من مجال ذوي الإعاقة و الاحتياجات الخاصة إلى مجال مختلف.
وضع تقييم أداء وظيفي ينخفض عن المستوى المحدد، ويتم إعادة صرف علاوة التربية بعد أن يتحسن الأداء لفترة لا تقل عن سنة.
تكليف الموظف بعلاوة التربية بعمل غير متطابق مع وظيفته الرئيسية.
وأما في بعض حالات الانتهاء من تكليف شاغلي كافة الوظائف التعليمية مثل التشكيلات المدرسية أو التشكيلات الإشرافية.
وأيضا يشمل حالات الترقية أو التكليف على وظيفة غير شامله بعلاوة التربية.
وأيضا أثناء تعديل مسمى وظيفة شاغلي الوظائف الإدارية، يشمل ذلك من ضمن بعض الحالات التي فيها وقف صرف العلاوة الخاصة بالتربية الخاصة.

ضوابط صرف علاوة التربية للمعلمين والمعلمات

حددت وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية بعض الضوابط ليتم صرف علاوة التربية للمعلمين والمعلمات في السعودية وهي:

أصدرت الوزارة ضوابط صرف علاوة التربية الخاصة بالمدارس في المملكة لكافة المعلمين والمعلمات المتخصصين في التربية بنسبة 20% من أول ما يتم تكليف الموظف به.
وأصدرت أنه يتم بدء صرف هذه العلاوة ابتداءً من تاريخ التكليف وتستمر حتى انتهاء مدة التكليف.
ويتم وقف صرف علاوة التربية أثناء عدم تحقق النصاب التعليمي أو في بعض الحالات الفردية التي تمت تسويتها طبقاً لبعض التوجيهات.
صرف العلاوة يتم بشكل شهري بالتزامن مع ميزانية الفصول التابعة للمعاهد وبرامج التربية الخاصة.